ミッション・リーダーシップ―企業の持続的成長を図る
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ビル ジョージ
生産性出版
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人材をエンパワーしながら目標を達成したビル・ジョージ 新しいリーダーシップスタイル
リーダーや経営についての考察が実証的。 本物のリーダーシップに関する一考察
メドトロニック社前CEOビル・ジョージのリーダーに対するメッセージです。
序章の言葉。
われわれは新しいリーダーシップを必要としている。高度なインテグリティーを備え、永続する組織を築くことに貢献する本物のリーダーを求めている。さらにしっかりとした目的意識を備え、自己のコアの価値観に忠実なリーダーを待望している。また自社のすべてのステークホルダーのニーズに応える企業を築き上げる気概を備え、かつ社会に奉仕することの重要性をしっかり理解したリーダーを待ち望んでいる
随所に「本物のリーダーシップ（Authentic Leadership）」という言葉が出てきます。最初から本物のリーダーとして生まれてくる人はいません。ビル・ジョージですら、そうでなかったと回想しています。そして、たぶん最後までこんなリーダーに到達できる人はいないのでしょうが、リーダーを本気で目指し、本気でチャレンジする人に人は惹かれるのかなぁと感じました。
今後、何度も読み返す本になりそうです。モヤモヤがちょっとだけ晴れる本でした。